南京千矩網絡科技有限公司

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優秀案例
深圳交聯電纜
深圳交聯電纜
客戶要求:線下廣告牌設計客戶需求是做線下的廣告牌,和另外2個品牌一起展示,所以溝通了需求費了不少時間,我那個廣告牌是那個橫條的,然后。是那個,鋁合金那種,很挑,就是下面黃色,上面白色的啊。你看幫我設計一下這個這些東西排上去需要怎么拍才好看,還有就是像那個宋昌達這個標簽,要把它單獨拿出來,不要后面那個。黃色圖啊。然后你拍好以后給我看一下,然后把那個牌子的文件發給我就行啊,那謝謝你。
叉車
叉車
客戶要求:網站banner設計叉車這行業也是第一次設計banner圖,要求就是不放文案文字,不放,我以為聽錯了,的確是不放,主營產品就是叉車,應該突出叉車,考慮到banner尺寸較大,不放文案會顯得空曠,就把產品復制了幾個排布,主要要翻墻出去找背景素材,高清的費時間,大概做了2-3天,完成了,心累,以后要提前找點高清背景圖。
無印良品
無印良品
客戶要求:天貓詳情圖設計一個有良心的天貓賣家,店鋪一直在虧損,但沒有放棄,給錢也比較大方,對作品比較滿意,前后合作了三次左右,做了詳情圖。
設計院
設計院
客戶要求:三個網站banner設計 http://www.jinlanzg.com/   設計院的要求很不一樣,貼出來給大家看下,這才是合作應該給予的要求,這樣我們也能明確知道怎么做。http://www.jinlanzg.com/   網站色系登陸查看首頁頂部橫幅:(設計要求:三張橫幅,內容一樣,只是要根據pc端和手機端的兩個尺寸設計兩套。背景要結合網站整體色系選,pc版本圖片尺寸是1920*470,但是設計的時候文字內容在1200*470的框內做。總之要大氣,三張圖片風格要類似,不要太跳躍。)Pc端尺寸:1920*470手機端此次:640*320第一張:(設計要求:突出2006-2019,具體怎么展現,自由發揮;然后是突出下面的兩句話;客戶名單是30個,看看這三個板塊要以怎么的形式展現出來更協調和大氣,有創意。)2006-2019十四年艱苦奮斗一路見證您是如何飛速成長砥礪前行的金蘭人邀您一起創造下一個輝煌馬鋼集團長虹電氣中石化天茂實業農業銀行萬科云天化股份白云山醫藥龍源電力宇通客車圓通美的中石油金沙河面業雙匯實業思念食品華潤醫藥科倫藥業阿特斯太陽能南山鋁業順豐恒大君樂寶比亞迪玖龍紙業徐工集團新奧能源柳工機械建設銀行三全食品第二張(設計要求:主要是這兩段文字的展現,注意標題、內容的字體和顏色的區別)金蘭公司能為您做些什么?項目投資機會研究 投融資策劃 項目建議書 可行性研究報告 項目申請報告 資金申請報告節能報告社會穩定風險評估報告初步設計 PPP項目咨詢 招投標咨詢概念規劃總體規劃專項規劃區域規劃行業規劃 評估咨詢工程設計工程造價測繪金蘭公司能服務哪些項目?建筑 輕工紡織建材農業林業水利水電電力新能源煤炭石油天然氣公路鐵路城市軌道交通民航水運港口河海工程電子信息工程通信 冶金 石化化工醫藥機械 市政公用工程生態建設和環境工程水文地質巖土工程第三張(設計要求:注意一個主題、兩段內容的字體和顏色的區別,整體要協調大氣)人才+經驗+實干+實踐+創新+執行經驗豐富數萬積累   十四年行業經驗,累計完成項目20000余項,涉及二十多個工程咨詢專業。專業團隊精益求精   擁有資深策劃師、規劃師、咨詢師、經濟分析師、設計師等技術人員100多人。
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揚州藍德管理咨詢有限公司

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詳情介紹

客戶要求:創建公司名百科詞條


揚州藍德管理咨詢有限公司(原揚州德明)成立于2009年,時值金融危機時期,上海德明管理顧問有限公司應揚州市經信委邀請設立的專業公司,服務于揚州及周邊地區。

藍德定位:一家了解企業管理需求,為客戶提供有價值的管理服務和推動客戶更快發展的專業機構

依托上??偣镜膶I能力和業務模式,揚州藍德主要從事企業管理咨詢、輔導、管理培訓等服務。目前,公司已成為揚州乃至省內同行業中的領跑者。

藍德文化

藍德使命:提升揚州企業管理能力

藍德愿景:做一家受客戶尊重,為員工信賴的管理服務提供商

藍德理念:做有成效的事,做有價值的人

藍德標準:實效是檢驗咨詢服務的唯一標準

業務體系

“2+3”的服務體系,“2”2類管理咨詢服務;“3”是指3類管理培訓服務。

2類管理咨詢:

1、高效運營體系導入與改善

內容:戰略規劃梳理;組織體系合理化;薪酬績效體系;目標計劃體系;流程與管控。

解決:執行力低,目標達成率低,運營效率低。

2、精益化生產管理導入與改善

內容:生產運營體系;6S管理與目視化;作業標準化;流程優化;品質管理等。

解決:運營與現場亂,品質不穩定,交期難控,生產效率低。

3類管理培訓

1、企業高管團隊訓練:高效運營體系訓練營;“6S推進團隊訓練營。

2、管理團隊能力系統培訓:中層管理團隊;班組長及生產主管;后備干部。

3、標桿企業考察學習:上海大眾、廣州豐田的精益管理;青島海爾精細化管理與企業文化;蘇州德勝企業文化與高效運營等。

經營策略

專業能力:不斷提高專家團隊能力和完善專業方法體系。

價值服務:為客戶企業提供效果導向和結合實際的價值服務。

政府合作:協同揚州市各級政府部門,推動企業管理升級和培育管理人才。

整合服務:管理培訓、管理咨詢。

藍德優勢

專注于企業管理,以實效為標準

豐富的實踐經驗,保證指導的系統性和實操性

訓練有素的團隊,貼心精細的流程

顧問專家

潘玉章老師: 南大法律系畢業、工商管理碩士、EMBA,資深咨詢管理人士,藍德管理咨詢首席咨詢顧問。中國國際咨詢產業研究院研究員;國際職業培訓師協會項目導師、高級培訓師;國際認證與注冊協會高級執業咨詢師; 12年的培訓與咨詢管理、4年執業律師、4年跨國公司營銷總監、3年大型企業副總裁的經歷。

榮獲2004年中國最具影響力培訓師稱號
  榮獲2004——2008年國際職業培訓師行業協會十大金牌培訓師稱號
  榮獲2009年度中國百強咨詢師稱號。
  擅長領域: 1998年至今先后為七十幾家企業(含上市公司、集團企業)實地咨詢診斷實施項目,項目包括:企業戰略體系搭建、企業運營體系診斷和高效運營體系搭建,企業股權變革、企業投融資協同、品牌建設與管理、企業組織體系診斷、人力資源體系診斷、營銷體系診斷與搭建,生產體系診斷、供應鏈診斷、成本控制體系形成,企業文化診斷,管理體系診斷等;1998年至今同時受聘全國13家大專院校和管理咨詢機構,公開課演講上百場,為近300家企事業單位和政府職能部門進行培訓,培訓學員過十萬人次。

戴伯嶺老師:有二十多年的大型國企、著名外企與高新民企的實際運作與管理經驗;曾擔任通用汽車零部件開發工程師、項目經理,有產品專利(CN99113970.4),其中2個新產品分別獲江蘇省科技進步2等獎及蘇州市科技進步3等獎。曾在蘇鋼集團、美日合資蓋茨霓塔、美資AMD、飛索半導體、迪銳信科技等公司,擔任生產經理、質量總監、業務管理總監、精益總監、總經理等職務;具有豐富的項目實踐經驗。在任職期間,歷任公司領導力委員會主席、精益生產與持續改進委員會主席、5S推行委員會主席等職務;公司質量、環境、安全等體系的推進者和整合者。曾多次赴日本、新加坡等地學習、研討生產及質量管理經驗。

郭輝老師:十年來致力于精益生產系統的研究與推進,是企業精益的向導。咨詢經驗豐富,結合生產型企業的特點,通過咨詢項目,成功地把精益的理念、方法、工具等貫徹在企業的生產運營中,得到了廣泛的認可。郭老師對日本豐田生產方式有獨到的研究,曾接受過臺灣生產力促進協會的系統訓練。

郭老師授課經驗豐富、課程生動幽默、思路明確、以案例說明問題,實效性強。對精益生產、IE改善、5S、TPM可視化管理,品質管理、班組建設等方面有豐富的經驗和獨到的見解,在進行培訓和咨詢中,可以幫助企業不斷完善實際操作;深入淺出的理論講授,生動的案例講解和實效的表格運用,訓練輔導效果顯著?!毒嫔a》《如何做好一線主管》等系列課程在長三角區域受到推崇,受訓人數超過萬人,課程滿意度在95%以上。

咨詢服務企業30余家,如:沙鋼、南鋼、蘇州三星、蘇州布勒、南通星球石墨、泰州明星減震器、亞太水泵、罡楊股份、揚州新奇特、揚州恒德……

主要業績

五年來,為揚州及周邊600多家企業提供了咨詢/培訓類服務。

累計在揚開辦了60多場次公開課。

共計為30多家企業實施并完成了企業運營、人力資源、精益生產等咨詢。

共計為120多家企業提供并完成了中層團隊、班組、執行力、生產管理類等不同層級內訓輔導。

承辦完成了揚州經信委委辦的40多場管理提升巡回培訓。

承辦完成了揚州中小企業局委辦的32場次千企升級、管理推動鄉鎮(園區)行。

承辦揚州市經信委企業家俱樂部的高端論壇。

承辦揚州中小企業局4批次國內外標桿企業考察學習。

服務案例

寶勝集團、揚農集團、揚力集團、揚鍛機床、雙環活塞環、永豐余、寶宏制勤、長江泵業、亞太水泵、新奇特電纜材料、金泉用品、精湛光電、恒星精密、南揚機械等。


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